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1月25日上午,中化藍天2022年工作會議在中化大廈召開。中化藍天公司領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)鍵崗位及先進代表等百余人,現(xiàn)場及視頻參會。
會議傳達了中國中化及化工事業(yè)部2022工作會議精神,系統(tǒng)總結(jié)、客觀評價了中化藍天2021年全年工作,并全面部署了2022年重點工作。
年會上,中化藍天亮出喜人業(yè)績:2021年,中化藍天全體員工高擎思想之旗,腳踏實地、銳意進取,業(yè)績再創(chuàng)新高!
王軍首先傳達中國中化和化工事業(yè)部2022年會精神,接著肯定了中化藍天2021年取得的工作成果,并總結(jié)提煉了業(yè)績背后的五大法寶。
2021年,面對嚴峻復(fù)雜的內(nèi)外部形勢,中化藍天上下攻堅克難,積極應(yīng)對基礎(chǔ)原料推漲、能耗雙控、疫情反復(fù)等影響,創(chuàng)造了了不起的經(jīng)營業(yè)績,營業(yè)收入、利潤總額、EBITDA、全員勞動生產(chǎn)率等多項經(jīng)營指標全面刷新歷史水平。業(yè)績背后有五方面關(guān)鍵因素:
一是堅定執(zhí)行正確戰(zhàn)略,推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級;二是堅持科學至上,以科技創(chuàng)新支撐高質(zhì)量發(fā)展;三是持續(xù)機制創(chuàng)新,激發(fā)組織活力;四是擁有一支能打硬仗的團隊;五是扎實提升HSE能力,為可持續(xù)發(fā)展保駕護航。總結(jié)經(jīng)驗的同時,王軍認為中化藍天領(lǐng)導(dǎo)干部還要向內(nèi)審視,在HSE管理、經(jīng)營效率、人才儲備三方面再下苦功,實現(xiàn)日臻完善;勉勵干部必須要有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺和能力。
針對下一階段工作部署,王軍要求大家務(wù)必要保持四顆“心”,來面對未來的新挑戰(zhàn)和新機遇。
第一,要保持奮勇爭先實現(xiàn)世界一流的“雄心”。有了勇爭一流的“雄心”,就有了高成就動機,就會去思考怎么做、如何去量化“一流”這個指標,進而會用實際行動將其具體化,并轉(zhuǎn)化成引領(lǐng)廣大干部員工隊伍前進的目標。
第二,要保持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的“信心”。科技創(chuàng)新方面,確保高質(zhì)量研發(fā)投入,持續(xù)完善重大研發(fā)項目系統(tǒng)管理推進機制,優(yōu)化創(chuàng)新體系和科研項目管理流程。體制創(chuàng)新方面,同步推進混改工作和體制機制改革等專項任務(wù),在“創(chuàng)新模型+創(chuàng)新公式”的共同加持下,走出中化藍天創(chuàng)新發(fā)展的加速度。
第三,要保持實現(xiàn)HSE長治久安的“決心”。 我們要有實現(xiàn)HSE長治久安、低碳發(fā)展的決心,中化藍天HSE管理要逐步向自主管理階段一一邁進。下一步,要對照安全整治三年行動和安全管理提升行動要求,對接中國中化FORUS體系,逐步提升HSE體系化管理能力;深化精益管理,持續(xù)對標行業(yè)優(yōu)秀企業(yè),深挖節(jié)能降耗潛力,提升綠色低碳發(fā)展質(zhì)量;要以智慧工廠建設(shè)為契機,進一步提升生產(chǎn)效率,提高本質(zhì)安全水平。
第四,要保持牢記使命擔當?shù)?ldquo;初心”。公司各級黨組織要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神,進一步圍繞公司改革發(fā)展中心工作,推動黨的建設(shè)各項工作落地見效。公司紀委要嚴格落實中央重大方針政策和上級黨組織、公司黨委對黨風廉政建設(shè)與反腐敗工作的要求,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,聚焦重點領(lǐng)域監(jiān)督,強化工程項目監(jiān)督,突出監(jiān)督質(zhì)效。
最后,王軍號召我們,公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃藍圖已繪就,贏得2022,開好局、起好步至關(guān)重要。相信在“科學至上”理念的指引下,在全體干部員工的共同努力下,中化藍天一定能再攀高峰,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,率先成為世界一流企業(yè)!